以下是关于龙岗网络推广代运营招聘的详细内容,包括岗位职责、任职要求、行业趋势及招聘建议:
一、岗位职责
1. 全渠道推广运营:负责企业官网、电商平台(天猫/京东/拼多多)、社交媒体(微信/抖音/小红书)及信息流广告(百度/头条/腾讯)的日常运营,制定推广策略并优化投放效果。
2. SEO/SEM管理:优化关键词排名,策划竞价广告(百度/360/神马),分析数据并调整投放ROI。
3. 内容策划与执行:撰写营销文案、短视频脚本、活动海报,结合热点提升用户互动率和转化率。
4. 数据分析与优化:通过GA、CNZZ等工具监控流量、转化数据,定期输出报告并提出改进方案。
5. KOL/渠道合作:对接直播达人、社群团长等资源,策划联合推广活动。
二、任职要求
1. 专业技能:
- 熟悉信息流广告后台操作(如巨量千川、腾讯广告)。
- 具备SEO基础(TDK设置、外链建设)、SEM投放经验(关键词拓词、落地页优化)。
- 熟练使用Photoshop、剪映等工具者优先。
2. 行业经验:
- 3年以上代运营公司或甲方市场部经验,熟悉跨境电商、本地生活服务(如家政、教育培训)等行业推广逻辑。
3. 软性能力:
- 数据分析敏感度高,能通过AB测试优化转化路径;
- 具备提案能力,可独立对接客户需求。
三、行业趋势与招聘建议
1. 短视频红利持续:
- 企业倾向招聘熟悉抖音企业号运营、本地推流算法的候选人,需关注“搜索广告+短视频种草”的组合玩法。
2. AI工具应用:
- 掌握ChatGPT生成文案、Midjourney设计辅助等工具可提升效率,招聘时可作为加分项。
3. 龙岗区域特点:
- 当地制造业(3C、家居)企业较多,代运营需熟悉B2B品牌推广逻辑,如阿里巴巴国际站运营经验。
四、薪资参考
初级岗位(1-3年经验):6-10K/月;
资深运营(带团队/项目):12-20K/月+提成;
高端人才(全案策划):年薪25万+,常见于4A背景或头部代运营公司挖角。
招聘时可注明“熟悉龙岗产业带资源者优先”,吸引目标候选人。
五、注意事项
警惕“全能型人才”陷阱,明确核心需求(如侧重电商或品牌推广);
代运营行业离职率较高,建议设置股权激励或项目分红机制。
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